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國資國企動(dòng)態(tài)
2020-09-18
抓生產(chǎn)促復工
危難時(shí)刻體現國企擔當
記者:習近平總書(shū)記要求,在疫情防控和復工復產(chǎn)中,國有企業(yè)要發(fā)揮主力軍、生力軍作用。請問(wèn),山東省屬企業(yè)在統籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中是如何發(fā)揮主力軍、生力軍作用的?
張斌:新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái),山東省國資委黨委堅決貫徹習近平總書(shū)記重要指示精神和省委、省政府工作要求,把統籌做好山東省屬企業(yè)疫情防控和復工復產(chǎn)工作作為最重要的政治任務(wù),以“兩手抓、兩手硬”力保“兩不誤、兩促進(jìn)”,為全省疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展貢獻了國資國企力量。
一是全力提供各類(lèi)保障。山東省國資委黨委迅速出臺《激勵省屬企業(yè)做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作若干措施》,制定十條“硬核”舉措,支持企業(yè)放開(kāi)手腳、全力以赴投身疫情防控工作。省屬企業(yè)和廣大黨員干部共為疫情防控捐款捐物累計2.17億元。山鋼集團、兗礦集團、山東能源、山東港口共抽調36名醫護人員參加山東醫療隊支援湖北。山東高速、齊魯交通嚴格落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署和省委、省政府工作要求,免除通行費98億元。
二是加快推進(jìn)復工達產(chǎn)。面對疫情對全省經(jīng)濟帶來(lái)的沖擊,山東省國資委黨委要求企業(yè)站在落實(shí)“六穩”“六保”部署要求、助推全省經(jīng)濟平穩運行的高度,加快恢復生產(chǎn)秩序,盡快實(shí)現復工達產(chǎn),加大重點(diǎn)項目、重大工程推進(jìn)力度,努力當好全省經(jīng)濟運行的“穩定器、壓艙石”。
三是多措并舉促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)。一方面認真貫徹山東省委省政府決策部署,扎實(shí)做好“六穩”工作,全面落實(shí)“六保”任務(wù),積極推動(dòng)省屬企業(yè)擴大招收高校畢業(yè)生。在山東省屬企業(yè)已簽約高校畢業(yè)生10700人、較去年增長(cháng)36%的基礎上,近期分兩批組織21戶(hù)省屬企業(yè)再集中公開(kāi)招聘12680名高校畢業(yè)生,新增崗位中高校畢業(yè)生占比已經(jīng)達到60%。
記者:現在中小微企業(yè)和一些民營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨著(zhù)不小的困難,請問(wèn)山東省屬企業(yè)在扶持民營(yíng)企業(yè)和中小微企業(yè)方面做了哪些工作?
張斌:習近平總書(shū)記強調,民營(yíng)企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)家是我們自己人。貫徹總書(shū)記的重要指示要求,山東省屬?lài)Y國企始終秉持一個(gè)理念:國有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、中小微企業(yè),大家都是一家人。當前,省屬企業(yè)堅持與廣大民營(yíng)企業(yè)、小微企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)同舟共濟、共克時(shí)艱。這方面我們主要抓了四個(gè)方面工作:
一是減房租。今年,山東省有些省屬企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也面臨很大困難。但是,無(wú)論多難,我們都堅決貫徹省委省政府有關(guān)減免房租的要求。截至7月底,省屬企業(yè)共計減免房租8.1億元,今年全年預計減免房租10億元以上。
二是抓清欠。山東省屬企業(yè)對民營(yíng)企業(yè)的無(wú)分歧欠款68.18億元,已于2019年底前全部清零,今年以來(lái)無(wú)新增欠款。剩余進(jìn)入訴訟程序的5億多元欠款,我們將指導省屬企業(yè)根據判決結果及時(shí)執行。
三是穩產(chǎn)鏈。國有企業(yè)在一個(gè)地區經(jīng)濟運行中,發(fā)揮著(zhù)龍頭作用,有大量的供應商和中小企業(yè)與之配套。同時(shí),我們還注重暢通物流鏈,通過(guò)港口、機場(chǎng)、高速公路,以及運營(yíng)的“齊魯號”歐亞班列,積極參與“一帶一路”重大戰略,搭建東連日韓、西接歐亞大陸的國際物流大通道。
四是紓困難。截至7月底,山東省屬企業(yè)共發(fā)起設立紓困基金11只,認繳規模154.24億元,實(shí)繳92.31億元,已投出資金94.61億元,紓困企業(yè)13戶(hù),有效緩解了大股東股票質(zhì)押的流動(dòng)性風(fēng)險。同時(shí),省屬企業(yè)還積極在擔保、融資等方面,為各類(lèi)企業(yè)提供服務(wù)和便利。
健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制
激發(fā)企業(yè)內生活力
記者:建立適應市場(chǎng)經(jīng)濟要求的市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)體制是國企改革的重要目標之一。請問(wèn),在市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制建設上,山東省國資委做了哪些工作?取得了哪些成效?
張斌:近年來(lái),山東省國資委始終扭住健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制不放松,通過(guò)建立適應市場(chǎng)經(jīng)濟要求的現代國有企業(yè)制度,激發(fā)企業(yè)的內生活力。
一是積極推進(jìn)混合所有制改革。截至去年底山東省屬企業(yè)各級權屬企業(yè)混改比例已達67.8%,今年上半年又有72戶(hù)權屬企業(yè)完成混改。一級企業(yè)混改扎實(shí)推進(jìn),4戶(hù)混改取得積極進(jìn)展,泰山保險引入世界級保險龍頭企業(yè)德國安顧集團實(shí)現增資混改。加大上市力度,截至8月底控股上市公司已達43家。
二是強力推進(jìn)三項制度改革。開(kāi)展深化三項制度改革專(zhuān)項行動(dòng),逐戶(hù)企業(yè)審定實(shí)施方案,30戶(hù)企業(yè)將考核結果與職務(wù)調整掛鉤,其中11戶(hù)對管理人員按每年2%—5%比例末位淘汰,去年以來(lái)共有500余名中層管理人員被降職或免職,2700多人因不符合相關(guān)規定解除勞動(dòng)合同,管理人員薪酬結構中績(jì)效薪酬占比已達60%以上。
三是深化經(jīng)理層管理方式改革。制定推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、職業(yè)經(jīng)理人制度“兩項規范”,在3戶(hù)省屬一級企業(yè)開(kāi)展職業(yè)經(jīng)理人制度試點(diǎn),遴選百戶(hù)以上控股子企業(yè)推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、開(kāi)展職業(yè)經(jīng)理人制度試點(diǎn)。
四是積極實(shí)施中長(cháng)期激勵。出臺山東省屬企業(yè)中長(cháng)期激勵制度,推動(dòng)符合條件的11戶(hù)上市公司全部實(shí)施股權激勵,占省屬控股上市公司26%;累計在195戶(hù)非上市公司開(kāi)展中長(cháng)期激勵試點(diǎn),覆蓋面達7.63%;推動(dòng)3戶(hù)符合條件的非上市科技型企業(yè)實(shí)施了股權和分紅激勵。
五是扎實(shí)推進(jìn)綜合改革試點(diǎn)。上半年,6戶(hù)“雙百企業(yè)”累計完成改革任務(wù)110項,占全部任務(wù)的74.8%。兩戶(hù)“科改示范企業(yè)”全面啟動(dòng)改革工作。退休人員社會(huì )化管理按計劃推進(jìn),105.3萬(wàn)需移交人員已簽訂協(xié)議95.9萬(wàn)人、完成移交28.5萬(wàn)人。
調整優(yōu)化國有資本布局
提升國有經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量
記者:今年,山東省屬企業(yè)合并重組動(dòng)作頻頻。請問(wèn),在優(yōu)化國有資本布局方面,山東省國資委主要作了哪些工作?
張斌:調整優(yōu)化國有資本布局是國資國企“倒計時(shí)”改革的核心內容。主要做了3個(gè)方面工作。
一是加大重組整合力度。著(zhù)眼于提高國有資本配置效率、更好發(fā)揮國有資本功能,整合山東省內國有資源,打造一批具有較強引領(lǐng)帶動(dòng)作用的企業(yè)集團。前段時(shí)間,啟動(dòng)實(shí)施了山東能源與兗礦集團、山東高速與齊魯交通聯(lián)合重組,國欣頤養、國欣文旅集團組建成立,加快組建綜合性要素交易集團,另有5戶(hù)一級企業(yè)整合到了其他企業(yè)。
二是推動(dòng)資源向主業(yè)集聚。實(shí)施非主業(yè)資產(chǎn)清理整合三年行動(dòng),列入計劃的388戶(hù)企業(yè)已有92戶(hù)清理退出。加快“僵尸企業(yè)”處置,納入山東省政府清單的213戶(hù)省屬“僵尸企業(yè)”完成處置95戶(hù),安置職工5695人。
三是引導企業(yè)加大開(kāi)放創(chuàng )新力度。出臺山東省屬企業(yè)“雙招雙引”(招商引資招才引智)考核意見(jiàn),對考核得分前兩名的,給予作出突出貢獻的人員100萬(wàn)元獎勵,考核得分后三位的,約談企業(yè)負責人。建立研發(fā)投入剛性約束機制,要求省屬工業(yè)企業(yè)從2020年起,未來(lái)三年研發(fā)投入年均增幅不低于10%。
嚴格落實(shí)主體責任
全面加強黨的建設
記者:習近平總書(shū)記強調,堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”。請問(wèn),在加強省屬企業(yè)黨的建設方面,省國資委采取了哪些措施?
張斌:近年來(lái),山東省屬?lài)Y國企堅決貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)黨的建設的重要論述,始終把全面加強黨的建設,作為國有企業(yè)改革發(fā)展政治保障,緊緊抓住不放。
一是深化黨的領(lǐng)導融入公司治理。起草國有企業(yè)黨組織研究決定、前置研究討論事項清單示范文本,指導省屬企業(yè)全面建立黨委會(huì )、董事會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )議事規則“三張清單”。
二是抓實(shí)基層組織建設。修訂省屬企業(yè)黨建工作考核辦法,把黨建工作考核同領(lǐng)導班子綜合評價(jià)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核相銜接,同企業(yè)黨委領(lǐng)導人員任免、薪酬、獎懲相掛鉤,推動(dòng)黨建工作責任制落到實(shí)處。
三是加強企業(yè)領(lǐng)導人員隊伍建設。大力推進(jìn)干部年輕化,組建“雛鷹”人才庫,計劃每年選派100名左右經(jīng)營(yíng)管理人才到行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)掛職實(shí)訓。6戶(hù)企業(yè)已基本實(shí)現40歲左右中層正職達到20%目標。制定《國有企業(yè)領(lǐng)導人員履職行為容錯免責清單》,明確23條容錯免責情形,優(yōu)化干事創(chuàng )業(yè)環(huán)境。
當好壓艙石,爭當生力軍。當前,山東省正處于經(jīng)濟結構深度調整期、瓶頸突破期,特別是新冠肺炎疫情暴發(fā)以來(lái),山東省經(jīng)濟運行面臨重大挑戰。面對統籌推進(jìn)疫情防控和國企改革發(fā)展的雙重壓力,山東省國資委黨委指導省屬企業(yè)各級黨組織,以黨建為引領(lǐng),充分發(fā)揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,堅決扛起政治責任和社會(huì )責任,認真落實(shí)“六穩”“六保”部署要求,全力推進(jìn)國資國企“倒計時(shí)”改革攻堅,全力當好全省高質(zhì)量發(fā)展主力軍、生力軍。
來(lái)源:齊魯晚報
圖片來(lái)源:找項目網(wǎng)