2022年4月21日，陜煤集團召開(kāi)深化三項制度改革專(zhuān)項重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì )，并就全面完成國企改革三年行動(dòng)整體工作進(jìn)行再分析、再部署，動(dòng)員各單位按期完成各項改革硬任務(wù)，確保集團如期高質(zhì)量完成包括三項制度改革在內的國企三年改革行動(dòng)計劃。

會(huì )議指出，今年是國企改革三年行動(dòng)的決勝和收官之年，也是陜煤創(chuàng )建世界一流企業(yè)實(shí)現體制機制創(chuàng )新的突破之年。抓好這些改革，既關(guān)系到改革任務(wù)的完成，也關(guān)系到我們企業(yè)治理體系的建設;既關(guān)系到當前體制機制的構建，也關(guān)系到企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的布局�？梢哉f(shuō)，任務(wù)具體而艱巨，影響直接而深遠。

會(huì )議從三個(gè)方面作了動(dòng)員部署。一是再接再厲，打贏(yíng)國企改革三年行動(dòng)任務(wù)收官戰。各單位、各部門(mén)要高度重視，提高站位，深刻認識到把國企改革三年行動(dòng)做到位，既是完成落實(shí)好中省決策部署，也是創(chuàng )建世界一流企業(yè)，提升經(jīng)營(yíng)管理水平，破除體制機制桎梏，釋放改革創(chuàng )新紅利，打造優(yōu)勢明顯的核心競爭力，實(shí)現集團“十四五”戰略目標與遠景目標、基業(yè)長(cháng)青的關(guān)鍵工作，重大舉措。務(wù)必要按照“可衡量、可考核、可檢驗、可辦事”的原則，抓好進(jìn)度落實(shí)、指標落實(shí)、任務(wù)落實(shí)。要盯住目標，超前完成任務(wù)，并常抓不懈，強化改革效果。二是集中力量，打贏(yíng)三項制度改革攻堅戰。各單位務(wù)必以打攻堅戰的姿態(tài)全力打好，而且要打出高質(zhì)量，打出好效果。要避免“紙面式”改革和“數據改革”，特別是要杜絕企業(yè)和一把手不愿改、不敢改、不真改的問(wèn)題。要完善市場(chǎng)化選人用人機制，實(shí)現管理人員能上能下;深化用工市場(chǎng)化改革，充分激發(fā)人才活力;推進(jìn)收入分配市場(chǎng)化改革，實(shí)現收入能增能減。三是強化組織，打贏(yíng)深化改革整體戰。要夯實(shí)各層面責任，各負其責，確保在今年5月底全面完成改革任務(wù)。各企業(yè)要將三年行動(dòng)和三項制度改革評估結果納入目標責任考核，并制定相配套的獎懲措施。同時(shí)，要建立符合本企業(yè)實(shí)際的內部評估機制，優(yōu)化自身工作，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，提煉經(jīng)驗案例，為我省國資國企改革多做貢獻。

會(huì )上，通報了國企改革三年行動(dòng)整體情況，并對相關(guān)改革工作作了安排部署。還就深化三項制度改革及員工公開(kāi)招聘、全員績(jì)效考核等工作作了具體安排。

會(huì )議以視頻形式召開(kāi)，集團公司相關(guān)領(lǐng)導同志、相關(guān)部門(mén)負責同志以及西安片區所屬單位的黨委書(shū)記在主會(huì )場(chǎng)參加會(huì )議，西安市以外的所屬單位黨委書(shū)記，企業(yè)分管相關(guān)業(yè)務(wù)的領(lǐng)導班子成員及部門(mén)負責人在分會(huì )場(chǎng)參加會(huì )議。

來(lái)源:陜煤集團

圖片來(lái)源：找項目網(wǎng)

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