根據國資委黨委工作安排，2019年4月至6月，國資委黨委巡視組對中國農業(yè)發(fā)展集團有限公司等6家中央企業(yè)黨委開(kāi)展常規巡視。巡視組堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，堅持穩中求進(jìn)工作總基調，堅守政治巡視職能定位，堅決貫徹巡視工作方針，把“兩個(gè)維護”作為根本任務(wù)，緊扣被巡視黨組織政治責任，強化政治監督，重點(diǎn)檢查落實(shí)黨中央重大決策部署、全面從嚴治黨主體責任和監督責任、黨建工作責任、巡視整改責任等情況，推動(dòng)解決制約國企改革發(fā)展的共性問(wèn)題和深層次問(wèn)題，指出了被巡視單位存在的突出問(wèn)題。

反饋前，國資委黨委巡視工作領(lǐng)導小組聽(tīng)取了巡視組的巡視情況匯報，并向國資委黨委會(huì )議綜合匯報了巡視工作有關(guān)情況。7月24日至8月5日，國資委黨委巡視組向6家中央企業(yè)反饋了巡視情況。國資委黨委巡視工作領(lǐng)導小組成員主持召開(kāi)向被巡視單位黨組織主要負責人的反饋會(huì )議，出席向被巡視單位黨組織領(lǐng)導班子的反饋巡視情況會(huì )議，對巡視整改提出要求。被巡視單位黨組織主要負責人主持向領(lǐng)導班子反饋會(huì )議并就做好巡視整改工作作表態(tài)發(fā)言。

國資委黨委巡視組組長(cháng)在反饋中指出，被巡視單位黨組織堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署和國資委黨委工作要求，發(fā)揮領(lǐng)導作用，推動(dòng)中央企業(yè)改革發(fā)展黨建取得積極成效。巡視也發(fā)現了一些問(wèn)題，主要集中在以下幾個(gè)方面：有的企業(yè)學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神不夠深入;有的企業(yè)貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署不夠堅決深入，存在形式主義、官僚主義問(wèn)題;有的企業(yè)黨委政治站位不夠高，主責主業(yè)不夠突出，黨委發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”作用不夠;有的企業(yè)落實(shí)全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”有差距，違反中央八項規定精神問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節存在廉潔風(fēng)險;有的企業(yè)黨建工作質(zhì)量不高，落實(shí)黨建工作責任不夠到位,組織建設和隊伍建設不夠扎實(shí),選人用人不夠規范;有的企業(yè)巡視整改不徹底，有些問(wèn)題邊改邊犯。

國資委黨委巡視工作領(lǐng)導小組成員在參加反饋中強調，政治巡視是對黨組織和黨員領(lǐng)導干部的“政治體檢”，要突出黨組織領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部這個(gè)“關(guān)鍵少數”，巡視發(fā)現的問(wèn)題表現在下面，根子在上面。被巡視黨組織領(lǐng)導班子必須以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，高度重視巡視組反饋的意見(jiàn)，條條要整改、件件有著(zhù)落。要強化責任擔當，嚴肅整改落實(shí)，把承擔起整改主體責任作為管黨治黨政治責任的具體化、實(shí)踐化。主要負責人和班子成員必須強化整改落實(shí)和成果運用，扎實(shí)做好“后半篇文章”，把自己擺進(jìn)去，自覺(jué)為黨擔責、為黨盡責、為黨負責，主動(dòng)認領(lǐng)責任，帶頭落實(shí)整改，防止把層層傳導壓力變成層層推卸責任，做到真認賬、真反思、真整改、真負責，確保整改取得扎實(shí)成效。

國資委黨委巡視6家中央企業(yè)發(fā)現問(wèn)題情況

國資委黨委第一巡視組向中國農業(yè)發(fā)展集團有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署不夠堅決深入，存在形式主義、官僚主義問(wèn)題;黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”不到位，聚焦主責主業(yè)不夠;落實(shí)全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”不到位，黨委對黨風(fēng)廉政建設工作重視不夠，反腐倡廉工作部署薄弱，紀委處理問(wèn)題線(xiàn)索程序不規范;選人用人問(wèn)題較為突出，群眾反映強烈;對國資委黨委巡視組移交的問(wèn)題線(xiàn)索處理不到位。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

國資委黨委第二巡視組向中國交通建設集團有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：學(xué)習貫徹黨的路線(xiàn)方針政策和黨中央深化國企改革決策部署不夠深入，推動(dòng)供給側結構性改革還有短板，形式主義、官僚主義依然存在;黨委履行主體責任不夠到位，監督責任聚焦不夠，執紀問(wèn)責存在寬松軟;頂風(fēng)違紀問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，腐敗問(wèn)題未得到有效整治;落實(shí)黨建工作責任制有差距;組織建設和選人用人工作不到位;巡視整改不徹底，有些問(wèn)題邊改邊犯。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

國資委黨委第三巡視組向中國華錄集團有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神不到位不深入，貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作要求有差距，黨委發(fā)揮“保落實(shí)”作用不夠充分，落實(shí)供給側結構性改革不到位;落實(shí)全面從嚴治黨主體責任有差距，紀委作用發(fā)揮不充分，違反中央八項規定精神和“四風(fēng)”問(wèn)題仍然頻發(fā)多發(fā);黨委落實(shí)黨建工作責任制不夠有力;選人用人方面把關(guān)不嚴格，導向有偏差，程序不規范;對巡視整改重視不夠，整改不徹底，成效不明顯。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

國資委黨委第四巡視組向華僑城集團有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神不夠深入，結合“文章”做得不夠到位;履行“兩個(gè)責任”不夠有力，違規違紀問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，全面從嚴治黨仍需加強;黨建工作質(zhì)量還不高，基層黨建比較薄弱;選人用人還不夠規范;上輪巡視整改不徹底，內部巡視整改質(zhì)量不高。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

國資委黨委第五巡視組向中國鐵路通信信號集團有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神存在形式主義、官僚主義，貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署存在偏差;黨委發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”作用不夠，主責主業(yè)不夠突出;腐敗問(wèn)題易發(fā)多發(fā)，執紀問(wèn)責偏輕偏軟;巡視整改不透明，長(cháng)效機制未建立;違反中央八項規定精神問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議精神不到位，基層黨建不規范，選人用人問(wèn)題突出,人才流失嚴重。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

國資委黨委第六巡視組向中國國際工程咨詢(xún)有限公司黨委反饋巡視情況

巡視發(fā)現了一些問(wèn)題，主要是：黨委領(lǐng)導核心作用發(fā)揮不夠，落實(shí)黨中央決策部署和國資委黨委工作要求尚有差距，班子凝聚力戰斗力不強，黨委“把方向、管大局”不夠有力，重大部署和專(zhuān)項工作推進(jìn)落實(shí)不力;全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”不落實(shí)，監督執紀問(wèn)責不嚴，主體責任認識不夠、落實(shí)不力，履行監督責任不到位，內部監督管理缺失，違反中央八項規定精神問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;黨的建設不夠有力，選人用人工作亟需加強;巡視整改落實(shí)不夠，“后半篇文章”不扎實(shí)。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規定轉中央紀委國家監委駐國資委紀檢監察組、國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理二局等有關(guān)方面處理。

來(lái)源:國資管理

圖片來(lái)源：找項目網(wǎng)

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