(四)完善管理制度。

　　保留的企業(yè)辦教育機構、醫療機構要依法注冊登記，取得法人資格，按照相應的財務(wù)制度實(shí)行獨立核算。國有企業(yè)集團公司要完善所辦教育機構考核機制，重點(diǎn)考核成本控制、營(yíng)運效率、畢業(yè)生就業(yè)率和社會(huì )認可度等，建立相應的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核和薪酬分配制度。

　　積極引導國有企業(yè)辦醫院建立科學(xué)有效的現代醫院管理制度，完善法人治理結構，按照國家、社會(huì )、機構和職工利益相統一的原則，依法制定章程，明晰相關(guān)各方的責、權、利，健全監督、決策和制衡機制，實(shí)現有效的激勵和約束，維護公益性，提高服務(wù)積極性。完善醫院考核制度，非營(yíng)利性醫院要建立以公益性為導向的考核評價(jià)體系和符合醫療行業(yè)特點(diǎn)的薪酬分配制度，重點(diǎn)考核功能定位、職責履行、社會(huì )滿(mǎn)意度、費用控制、運行績(jì)效、財務(wù)管理等指標。推進(jìn)供給側結構性改革，鼓勵國有企業(yè)發(fā)展與主業(yè)相符的健康產(chǎn)業(yè),依托先進(jìn)醫療技術(shù)提供前沿醫療服務(wù),深入專(zhuān)科醫療細分領(lǐng)域提供特色醫療服務(wù)，提供高端醫療、中醫藥服務(wù)、康復療養、休閑養生等健康養老、健康醫療旅游服務(wù)，擴大服務(wù)有效供給。

　　四、組織領(lǐng)導

　　(一)加強政府組織領(lǐng)導。

　　各級地方人民政府要高度重視，結合當地教育、醫療資源狀況和發(fā)展規劃，精心組織，統籌推進(jìn)本地區國有企業(yè)辦教育機構、醫療機構深化改革工作。要認真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院推進(jìn)健康中國建設的戰略部署和深化醫藥衛生體制改革的要求，將國有企業(yè)辦醫療機構納入公立醫院改革統一部署，協(xié)調推進(jìn)。

　　中央國家有關(guān)部門(mén)要加強對國有企業(yè)辦教育機構、醫療機構深化改革工作的督促指導，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，協(xié)調解決實(shí)施過(guò)程中的有關(guān)問(wèn)題。

　　(二)落實(shí)企業(yè)主體責任。

　　企業(yè)辦教育機構、醫療機構深化改革的責任主體是企業(yè)。國有企業(yè)集團公司要統一思想，加強領(lǐng)導，精心組織，落實(shí)工作責任，認真制定實(shí)施方案，積極推進(jìn)所屬企業(yè)辦教育機構、醫療機構深化改革。主辦企業(yè)要加強與地方政府有關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調，努力爭取支持，切實(shí)做好所辦教育機構、醫療機構深化改革的具體組織實(shí)施工作。要充分發(fā)揮黨組織、工會(huì )和職工代表大會(huì )作用，做好政策宣傳和職工思想政治工作，注重社會(huì )面引導、形成合理改革預期，加強輿情研判，及時(shí)有效做好突發(fā)事件應對工作，確保企業(yè)和社會(huì )穩定。

 

　　國務(wù)院國資委　 中央編辦 教育部

　　財政部 人力資源社會(huì )保障部 衛生計生委

　　2017年7月28日

圖片來(lái)源：找項目網(wǎng)

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